镇江中行成功签约省中行系统内首笔薪酬结汇项目

金山网讯  近日，中国银行镇江分行营业部与我市某公司成功签约江苏省中行系统内首笔薪酬结汇项目，为该企业近150名海外员工办理薪酬结汇。

“薪酬结汇”全称为“驻外中资机构职工报酬便利结汇业务”，该业务是为方便驻外中资机构中国员工办理超过年度便利化额度结汇，经中国银行与境内派出方(企业或政府机构)签订协议，根据其提供的申请及相关证明材料，为其派至境外下属机构工作的境内员工个人开通的特定结汇服务。派出员工可通过中行手机银行或电子银行自助办理，且不占用年度便利化额度。薪酬结汇新业务的推出，丰富了中行跨境金融的服务体系，是江苏省中行今年跨境场景建设的重要内容之一。

薪酬结汇业务有什么好处？如果您需要将境外工作的外币工资收入汇回国内使用，但电子银行普通结汇只能办理每年等值5万美元的便利化额度内结汇。当您的收入超过前述金额，一般需要提供证明材料到境内网点柜台审核后办理。开通这项服务后，您无需回国就可以在线自助办理结汇，不用额外提供证明材料，并且不占用您的每年等值5万美元的便利化结汇额度。

那么想开通这项服务，需要满足什么条件？镇江中行相关工作人员介绍说，这项服务主要是由符合条件的境内企业申请并与中行签约，由境内企业直接提供雇员清单及相关证明材料。中行系统维护信息生效后，客户便可以直接使用本项服务，不用另行单独开通本服务。想开通这项服务的客户可以联系自己所就职的企业，了解是否已在中行申请开通了该项服 务。对个人而言，需要满足以下两条基本条件：一是本人是境内企业雇佣、派出到境外工作的中国籍员工，二是需要有一张中国银行借记卡（主账户为活期一本通，人民币子账户为 I 类账户）并且已经开通了电子银行服务，可以正常使用中行网上银行或手机银行金融功能。

作为辖内唯一的五星级跨境金融中心，这项业务推广以来，中国银行镇江分行营业部反应迅速，立即锁定辖内某公司授信客户。营业部个金分管主任与对公客户经理多次上门服务，向财务负责人介绍薪酬结汇业务的特点及优势，获得了企业财务人员的高度认可，随即确定合作意向。在省行、分行个数部帮助与指导下，镇江分行营业部快速收集材料并完成系统操作，最终成功签约全省系统内首笔薪酬结汇项目。

这笔业务的落地，为企业近150名海外员工办理不占额度结汇，提供了极大便利，受到了企业及员工一致好评。同时，也为后续业务发展了积累了宝贵经验。

（王小月）