以“镇兴”之诚筑“才聚”高地

秋序初启，暑气尚盛，镇江求贤若渴的热情也如同这天气一般炽热。随着2026镇江科创大会暨第四届金山英才周的启幕，新一轮人才“镇兴”行动政策重磅发布。这份立足“十五五”规划、搭建“1+3+5+N”体系的重磅新政，不仅是一套政策“组合拳”，更是一份城市对人才的郑重承诺——以“镇兴”之诚，筑“才聚”高地，让每一位英才在镇江都能找到归属、实现价值、成就梦想。

引才之要，在于精准对接产业脉搏，更在于以城市诚意打动人心。新政升级的“金山英才”计划，紧扣全市“4833”现代化产业体系，将引才赛道精准布局在特色产业、未来产业和“人工智能+”等前沿领域。从最高1000万元的高层次人才项目支持，到最高18万元的青年紧缺人才专项补助，再到科创人才基金的精准跟投，镇江用“真金白银”和“靶向施策”，明确了“以产定需、以需引才”的人才导向。这不仅是资金的投入，更是城市对人才的尊重与期待——不仅提供舞台，更提供信任；不仅给予支持，更赋予使命，让每一位来到镇江的英才，都能感受到这座城市“懂你所需、助你所长”的真诚。

育才之基，在于深化校地融合共生，更在于以城市温度滋养成长。镇江拥有江苏大学、江苏科技大学等丰富的高校资源，新政敏锐地抓住了这一禀赋，专门实施在镇高校“筑镇”计划。通过健全校地人才合作机制、拓宽引才渠道，全力推动高校优势学科与本地船舶海工、智能农机等优势产业的深度对接。这种将教育、科技、人才一体推进的育才模式，不仅为城市源源不断地输送“源头活水”，更让高校与城市结成了休戚与共的命运共同体。我们深知，人才的成长不仅需要知识的灌溉，更需要环境的包容与城市的陪伴——在镇江，高校不是孤岛，而是城市创新生态的重要组成部分；人才不是过客，而是城市发展的共建者与共享者。

留才之本，在于涵养近悦远来生态，更在于以城市细节传递诚意。功以才成，业由才广，但真正能让人才扎根的，往往是那些润物无声的细节。新政推出的青年人才“聚镇”计划，展现了镇江对青年人才的“全链关怀”。从覆盖求职、就业、安居、创业的全链条服务，到分层次发放人才租房票、购房票，再到全方位降低生活成本的务实举措，努力解决人才的后顾之忧。与此同时，配套推出的人才目录“精准分类”、人才码“精准兑现”等5项市场化支撑举措，更是以市场化、集成化的思维，打造了一个“鼓励创新、包容失败”的优良生态。在这里，人才不必为琐事烦忧，不必为流程奔波，只需专注事业、安心生活。

镇江，这座千年古城，正以“镇兴”之诚，向天下英才发出最真挚的邀请：来吧，这里不仅有事业的舞台，更有生活的温度；不仅有发展的机遇，更有归属的港湾。让我们携手，共筑“才聚”高地，共创“镇兴”未来！（镇江日报评论员）